Thursday, August 28, 2025

এপ্রিল মাসে চালু হওয়ার কথা ছিল কেন্দ্রের নতুন শ্রম আইন। তবে তা পিছিয়ে এক ১ অক্টোবর থেকে চালু হতে চলেছে। এই নয়া লেবার কোড লাগু হওয়ার পর কর্মক্ষেত্রে শ্রমিক-কর্মচারীদের বেশকিছু সুযোগ-সুবিধা বদলাতে চলেছে। নতুন শ্রম আইনে কাজের সময়সীমা ও ছুটিতে উল্লেখযোগ্য বদল হচ্ছে। নতুন আইনে কোনও সংস্থা চাইলে তার কর্মচারীদের দৈনিক ৮ ঘণ্টার পরিবর্তে ১২ ঘণ্টা কাজ করাতে পারে। তবে সে ক্ষেত্রে সপ্তাহে ৩ দিন ছুটি দিতে হবে। অন্যদিকে দৈনিক ৮ ঘণ্টা কাজ করলে সপ্তাহে একদিন ছুটি পাবেন কর্মীরা। এছাড়া নতুন বেতন কাঠামোয় ভাতার পরিমাণ কম হবে। অন্যদিকে মূল বেতন বা বেসিক পে সিটিসির ৫০ শতাংশ হতে হবে। এতদিন মূল বেতনের ২৫ থেকে ৩০ শতাংশের সঙ্গে ভাতা যোগ করে বেতন দেওয়ার যে ব্যবস্থা ছিল, তা আর লাগু থাকবে না।

আরও পড়ুন- কাজিয়া কেন্দ্রের দুই মন্ত্রকের, বন্ধ লাদাখের পরিকাঠামো নির্মাণ

 

Related articles

রজতজয়ন্তীতে ডব্লিউবিএনইউজেএসকে উচ্চ প্রশংসা, মুখ্যমন্ত্রীকে ধন্যবাদ প্রধান বিচারপতির

কলকাতার পশ্চিমবঙ্গ জাতীয় আইন বিশ্ববিদ্যালয় (ডব্লিউবিএনইউজেএস)-এর উৎকর্ষতা এখন বেঙ্গালুরুর থেকেও এগিয়ে—রজতজয়ন্তী অনুষ্ঠানে এমন মন্তব্য করলেন কলকাতা হাই কোর্টের...

এসএসসি নিয়োগ পরীক্ষা পিছবে না, আবেদন খারিজ করল সুপ্রিম কোর্ট 

স্কুল সার্ভিস কমিশনের নিয়োগ পরীক্ষা পিছিয়ে দেওয়ার দাবিতে সুপ্রিম কোর্টে মামলা করেও লাভ হলো না কিছু প্রার্থীর। দেশের...

যাত্রীদের জন্য দুঃসংবাদ! রবিবার টালিগঞ্জ থেকে ক্ষুদিরাম পর্যন্ত বন্ধ মেট্রো 

কলকাতার ব্লু লাইনের যাত্রীদের জন্য দুঃসংবাদ। আগামী রবিবার মহানায়ক উত্তম কুমার (টালিগঞ্জ) থেকে শহিদ ক্ষুদিরাম স্টেশন পর্যন্ত বন্ধ...

এনএইচএম কর্মীদের বড় উপহার, উৎসবের মুখে বোনাস ঘোষণা রাজ্যের 

উৎসবের দোরগোড়ায় জাতীয় স্বাস্থ্য মিশনের কাজে নিযুক্ত রাজ্যের স্বেচ্ছাসেবক ও চুক্তিভিত্তিক কর্মীদের জন্য বড় ঘোষণা করল রাজ্য সরকার।...
Exit mobile version